天初暖，日初长，好春光。春天是播种希望的季节，春天是新的起点。2019年2月27日，嘉华金蛛携手东莞电商协会人才专业培养委员会共进在奋斗的春天里，围绕“2019年电商人才培养计划”的工作开展，进行了深入的交流。嘉华教育集团总经理、总校长、嘉华金蛛创始人、CEO金雨老师，课工场嘉华金蛛东莞校区校长刘老师，嘉华教育集团网络营销总监董老师，及东莞电商协会贺会长、许秘书长共同出席了本次交流会。嘉华金蛛在祝贺电商协会人才专委工作交流会取得圆满成功的同时，再次感谢电商协会领导莅临指导工作，共育英才。
在数字化经济繁荣发展下，中国数字经济破27万亿，而东莞电子商务人才紧缺。为解决电商企业的人才缺口和技术难题，培养更多与企业需求相契合的互联网电商人才，促进东莞数字经济的快速发展，嘉华金蛛东莞校区在政府的引导和推动下，在与企业的紧密供需合作下，携手东莞电子商务协会，共建“嘉华金蛛东莞电商协会人才与培训专业委员会”，致力于东莞电子商务人才培养和输送，充分发挥电商协会人才专业培养委员会在政府、企业、协会和学校间的沟通桥梁作用，制定电商人才培养标准，建立电商人才资源库，及时了解电商企业的发展动态和人才需求情况，搭建电商 “政、校、行、企”合作发展平台，为东莞经济发展提供更多“高端技能+管理型”人才，帮助更多的电商企业稳健发展。
为实现这一目标，“嘉华金蛛东莞电商协会人才与培训专业委员会”制定了“2019年电商人才培养计划”，针对不同培养对象分别从人才培养方式、人才输送策略、人才培养项目规划三大方向做了详细的计划。首先在人才培养方式上，实行定制化人才培养和通用型人才培养，并提供总裁培训班、企业内训、专题讲座、商家分享沙龙等一些列人才培养服务；在人才输送策略上，将联合各大电商企业开展校园现场招聘会，让人才与企业更近距离接触，同时针对企业岗位人才技能要求，定向培养，实现技能人才“打包”输送；在人才培养项目规划上，将开展“百企千才”、政府机构及各群众组织“网络营销”讲座、电商人才招聘专场、创业就业大赛、“BOSS直约”网搭建五大项目。交流会上，领导们围绕“2019年电商人才培养计划”，就每一个方向、每一个项目的背景、目的、对应服务与实施流程进行了深入的研究，共同确定了具体、可操作性的落实方案。
电商协会领导参观课工场GDC实训基地
2019“嘉华金蛛东莞电商协会人才与培训专业委员会”任重而道远，而本次电商协会人才专委工作交流会是为谋好篇、开好局、起好步，以满足东莞甚至广东更多企业对更高层次的电商人才需求，从而拉动东莞电商经济发展，助力实现“新时代·新征程·新东莞”的总体目标，成就梦想！
